天哪，老板发微博不点赞要扣钱，你们的老板你点赞吗？

在路上200002 · 发表于 2016-8-18 17:14:30

近日，有网友在微博爆料称，山东嘉华文化国际旅行社有限公司对未对总经理微博评论的员工处以“扣一分、罚款50元”的惩罚。该网友同时贴出了被罚员工的名单截图，根据该名单，被罚的员工达到200余人。有网友表示，自己是嘉华文化旅行社的员工，刚入职半年。14日那天因为没有评论老板的微博，被罚了50元，“突然发了这个处罚通知，我之前不知道还有这项规定。”这位员工介绍说，他们不仅要对老总的微博进行评论，每天早晨还要读一遍老总当天更新的微博，“会有一个员工用喇叭领读，每天领读的员工不一样，大家都是轮流的。”

这已经不是公司第一次对不评论老总微博的人实施罚款，曾有人因此在一个月内被罚款150元。此外，该公司还有类似的“奇葩”罚款规定，如要求员工每天携带印有企业标志的环保袋，如果不执行也会被罚款。翻阅该公司总经理张明的微博发现，其内容主要为公司活动以及励志语录。几乎每条微博都有上百条来自员工的评论，其中大部分只发了一个点赞的表情。

多位员工表示，他们认为这个规定非常不合理，并且违反了劳动法，但是在公司“没人敢站出来直接提意见”。其中一位员工向北青报记者透露，他曾向市长热线反映过这个情况，但没有起到作用。

　　回应

　　该规定是为调动员工积极性

　该公司市场部门负责人赵汝信证实，公司确实对没有评论老总微博的员工进行了处罚。他表示，这是公司内部的管理规定，如果不执行就会受到相应惩罚，“这项规定没有具体的条文，都是约定俗成的，当时也做过公示，员工也都知道。”

　　赵汝信对此解释说，实施这一规定的目的是为了调动员工积极性。“由于公司年轻人工作的积极性不是很强，他们需要一个导师去告诉他们如何工作，树立正确的工作观。”赵汝信表示，评论领导人微博就是一种宣讲企业文化的方式。

　　张明表示，如果员工认为这项规定有问题，可以当面反映，“公司领导一定会给大家以解释”。对于此次发微博爆料公司该项规定的员工，张明称，“这种不率直、当面不说背后乱说抹黑嘉华的人，一定会为绝大多数嘉华人所不容”，并直言“请混工资、混日子的员工离开”。

（吓死我了，还好我的老板没有微博，不然我肯定一个月的工资都会被罚款罚没了）