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看看他如何把水果做到连锁!!!

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莆币
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发表于 2017-2-16 09:46:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
热烈欢迎枝头鲜品牌投资有限公司-吴总加入众望企业家共赢平台
枝头鲜
  热烈欢迎莆田市枝头鲜品牌投资有限公司-吴总-吴明华加入众望企业家共赢平台,成为众望共建者。让我们一起携手共进,合作共赢!
众望企业家共赢平台欢迎更多优秀企业家们加入我们,一起合作共赢!

枝头鲜企业简介
  枝头鲜品牌投资管理有限公司成立于2014年,是一家专业从事水果连锁经营的企业。3年稳健拓展,枝头鲜连锁门店已近百家,营业面积逾万平米。

  枝头鲜产品以特色水果、进口精品水果、坚果的零售为基础,以果品采购、加工、零售、进出口贸易为一体的连锁企业,同时提供各种节日水果、会议水果和礼品水果。公司实行优质果园基地与连锁门店同步建设,同步经营,国内及进出口批发与零售共存的经营发展战略,公司在山东、陕西、云南、新疆等地投资、签约了约二十个优质绿色果园基地,同台湾、东南亚水果的进出口贸易商、果园基地建立了长期战略合作伙伴关系,真正做到只萃取头道鲜的水果。

枝头鲜品牌投资管理有限公司愿想

  展望未来,枝头鲜将进一步发挥品牌效应和专业优势,以福建莆田、涵江为轴心,面向省内其他城市乃至全国范围内拓展连锁直营门店和加盟门店,开启“全渠道、全业务”一体化发展模式。


图为:枝头鲜品牌投资管理有限公司部分办公区域
图为:枝头鲜品牌投资管理有限公司部分办公区域
     良好的工作环境,能让员工更有饱满的工作热情和持续的工作动力,并且能够使其更加全身心地投入到工作中去,同时也更利于员工产生更多散发型的思维。
文化建设
枝头鲜品牌投资管理有限公司企业文化:诚信,新鲜,健康

    做人德为先,诚信是根本;创新不仅是一种卓越的工作方法,也是一种卓越的人生信念;一切以客户价值为依归,服务创造价值。愿意与所有合作伙伴一起成长,分享成长的价值。

枝头鲜首届店长集训专题报道
  枝头鲜品牌投资管理有限公司坚持‘能者上,平者让,庸者下’的用人方针,不断培养和管理团队人员。为了提升店长业务技能及更全面了解公司制度,特安排为期三天的集训,并结合理论和实操。考核受训人员的接受情况,通过此次的培训主题《店长职责与权限》、《人力资源管理的非人力资源管理》、《企业规章制度与流程》、《店长观后感》等系列课程,提高店长综合能力,并有效的落实到门店店员的培养中。
各个店长认真听讲,犹如回到上学时期的课堂气氛。

  看着枝头鲜旗下的店长们一个个下笔如有神的模样就知道大家信心满满,不是题目简单,而他们是真的花时间了、用心了。

  相信通过此次培训,他们都学到更多知识和技能,也能在以后的工作中越做越到位。更能明白店长们的岗位职责是什么!店长在门店中扮演了什么!

“是代表者、管理者、协调者、培训者、传递者的角色”枝头鲜大部分店长们在回答这个问题时都有提到这些点,说明了各位店长正在明确自己的工作内容及更有效的认识到自己工作的发展方向。


图为部分拓展训练图片
枝头鲜品牌投资管理有限公司提倡的企业精神:使公司发展为有社会责任感,回报社会的优秀企业。
门店风采
图为:部分门店风采,排列顺序不分先后
图为:门店内部风采


招聘详情

岗位需求

督导:10名     

男女不限,具有良好的表达能力和团队培养、管理能力;

储备店长:50名   

具有良好的职业素养,具有一定的沟通表达能力和服务精神,热爱零售服务行业;

店员:100名    

限女性,能说会道,手脚勤快,懂电脑操作,40周岁以下;

送货司机:2名

负责配送门店的商品,C1照,熟悉市区和涵江区路线,吃苦耐劳者优先

公司福利

1、薪资福利   

八小时制,月休四天,2500元底薪+绩效+奖金+抽成+工龄+各级别岗位补贴(300-2000元)

2、一对一的传帮带系统培训

让新员工系统的学习和一对一的跟进实操培训到位,塑造员工多面性的技能

3、枝头鲜家人的联欢晚会年度盛宴,丰厚大奖,精彩节目,不断呈现,特有的家人联欢晚会

4、定期的拓展活动春季户外活动、年度员工旅游活动、不定期的运动会举办,丰富员工的生活

5、家人的生日关怀每周固定的生日祝福,员工的生日礼物的精心准备,送上公司的关怀和肯定

6、职业成长规划

营运部门:店员-店长-星级店长-高级店长-督导-区域经理-营运经理

后勤职能部门:文员-主管-副经理-经理

求职热线:3822355/13599859718   

联系人:方女士

总部地址:涵江区高林街大地驾校综合楼2楼


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